Job Description

Start date: We prefer students able to start as soon as possible, no later than Q1 2022.

Duration: 6 months

We are not able to support this internship in a combination with a thesis research, but we are very flexible to discuss your availability between 20-40 hours per week supporting us with the projects.

In this role, you have the opportunity to make life better.

Work hand in hand with our business marketing team to support the growth of our business in Europe. You’ll experience the front-end part of marketing management in a fun and professional international team environment.

 

You are responsible for

  • Supporting the Team on activities within our digital app solutions for pregnant women pregnancy+ for Europe
  • Support to develop 360° activation calendar for Mother & Child Care Europe
  • Support the team on activities around the marketing strategy and marketing mix

You are a part of

The European Mother & Childcare Team leading the business strategy for Europe. Team members are based in several EU countries. Working from home will be a good option for this position, but now and then visiting the office in Amsterdam to grand you an idea of an international environment in office space is okay with us as well.

Depending the COVID19 situation, you will be supported to work from home. Given an improvement in this situation, the department manager will inform you when you can return working from our office located in Amsterdam/Eindhoven.

To succeed in this role, you‘ll need a consumer-first attitude and the following

  • Studying towards your University of Sciences Bachelor or Master’s degree in: (International) Business or Marketing
  • Can do mentality, eager to learn, structured, team player, good communication skills
  • Good analytical skills and ability to think conceptually
  • Interest in Marketing/ Consumer goods. Previous Marketing Internship experiences preferred.
  • Ability to take initiative & work independently
  • Fluent in English

In return, we offer you

To get acquainted with the ways of working of a corporation such as Philips Personal Health, get acquainted with business management and marketing cycle.

How we work at Philips

There are three core ways that define our ways of working – embracing flexibility, being at our best, and impactful collaboration. We believe this enables us to deliver an outstanding experience to our customers and create the best place to work for people who share our passion.

We know just how important direct interactions are and work is more engaging when we are more frequently face-to-face, and that we experience better collaboration which drives innovation. While we have many different types of roles across Philips most require a combination of in-person collaboration with colleagues and partners, usually at a Philips location, and individual focus time, which can be done remotely.

Why should you join Philips?

Working at Philips is more than a job. It’s a calling to create a healthier society through meaningful work, focused on improving 3 billion lives a year by delivering innovative solutions across the health continuum. Life at Philips is an opportunity for personal and professional growth. And a journey into the unexpected; our people often experience moments when their lives and careers come together in meaningful ways.

In addition to being purpose-driven, we deeply believe in equality and that our people should be a reflection of the society and countries in which we operate. So we value our people in all aspects of diversity, whether generational, gender, experience, ethnicity, race, sexual orientation, ability, nationality, or other aspects. We believe that a flexible and inclusive culture invites a full spectrum of ideas, opinions, and experiences, and strive to create it wherever possible.

To find out more about what it’s like working for Philips at a personal level, visit the Working at Philips page on our career website, where you can read stories from our employee blog. Once there, you can also learn about our recruitment process, or find answers to some of the frequently asked questions.

Notes

Required documents in order for us to continue with your application:

  • Resume

Please note that in order to be considered for an internship, you need to be registered as a student during the entire internship period. Formal documentation of which may be requested at any time. Students from outside the EU need to fill in an NUFFIC agreement, which needs to be signed by the student and the university.

Please note that the contents of our regular internship assignments are not suitable for professionals (and/or MBA students) with professional work experience.

 

You can apply for this role by clicking here.

GroupM is wereldwijd de nummer één investeringsgroep op het gebied van media. We vinden en creëren altijd het juiste publiek voor onze klanten, dat we zo effectief en efficiënt mogelijk verbinden aan het merk. Bovendien hebben we alle middelen in huis om de gewenste marketinguitkomsten te behalen. Om dit te realiseren werkt GroupM samen met de mediabureaus Wavemaker, Mindshare en Mediacom. Tot onze klanten behoren Netflix, Vodafone, Unilever, Volvo en FrieslandCampina.

In de WPP Campus ‘Amsteldok’ (voorheen Rivierstaete aan de Amstel) werk je op grote hoogte met uitzicht over Amsterdam in een state-of-the-art en inspirerende werkomgeving.

Dankzij de ruimte en de verantwoordelijkheid die je al vanaf de eerste dag bij ons krijgt is GroupM al jarenlang een plek waar ambitieuze young professionals kunnen laten zien waar ze toe in staat zijn.

Wat houdt het werk in – Hoe ziet je dag eruit?

Het digitale team in Amsterdam maakt onderdeel uit van een geïntegreerd team van specialisten op het gebied van programmatic advertising over de locaties Amsterdam en Eindhoven. Binnen dit team werk je op de grootste merken van Nederland en hou je je bezig met ofwel video advertising of display advertising. Daarmee draag je verantwoordelijkheid voor de ontwikkeling van geïntegreerde programmatic media plannen en het prepareren en managen van lopende campagnes, waarbij in de eerste periode de focus ligt op het voorbereidende werk en na ongeveer zes maanden verantwoordelijkheid wordt gedragen voor eigen campagnes van a tot z. Geïntegreerd met de mediabureaus help je hen om de merken van de klanten te laten groeien. De data-geek in jou loopt warm voor analyses die je maakt om onze campagnes elke dag opnieuw naar een hoger niveau te tillen. Of het nu om branding KPI’s of media-doelstellingen gaat, je zal altijd voor het beste resultaat en impact voor onze adverteerders gaan. Je zult daarbij gebruik maken van de meest geavanceerde advertentietechnologie in de markt, waaronder een intern ontwikkeld AI optimalisatie tool en online dashboards. Na afloop trek je heldere conclusies en deel je je aanbevelingen op een professionele manier met de klant. Daarbij ben je medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen en promoten van innovatie oplossingen op het gebied van programmatic binnen GroupM, de mediabureaus en naar onze klanten. Genoeg uitdaging dus!

Wat verwachten we van jou?

Dienstverlening

  • In nauwe samenwerking met de Team Lead ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van geïntegreerde Programmatic mediaplannen op tactisch niveau.
  • Eerste aanspreekpunt voor het mediabureau voor alle inhoudelijke en operationele vraagstukken op eigen klantpakket binnen klantteam.
  • Adviseert de klanten en mediabureaus op basis van KPI’s over Programmatic oplossingen en producten.
  • Binnen het Operations team verantwoordelijk voor het optimaal verlopen van de processen, klanttevredenheid en inhoudelijk de campagnes in goede banen leiden.
  • Met opgedane operationele Programmatic DSP en platform kennis betrokken zijn bij campagne optimalisatie en verantwoordelijk voor behalen van de doelstellingen van de campagnes.
  • Zet trends en behoeften vanuit het mediabureau om in voorstellen voor nieuwe producten en campagne inzetmogelijkheden, in samenwerking met de belangrijkste stakeholders zoals Strategist en Team Lead.

Hoe ziet het team eruit?

Het geïntegreerd team van digitale specialisten bestaat uit: Strategists, Team Leads, Display en Video Specialisten, Product Leads en Tech, Supply en Data Lead. De programmatic specialist rapporteert hiërarchisch aan de video teamlead  of de display team lead, afhankelijk van in welk team je van start gaat.

Wat bieden we jou?

Wij bieden een mooie veelzijdige startersrol met goede doorgroeimogelijkheden in een state-of-the-art en inspirerende werkomgeving. Je krijg de ruimte om jezelf door te ontwikkelen op een voor jouw specifiek terrein, bijvoorbeeld op het gebied van automatisering, brand safety of native advertising. Er is mogelijkheid training waardoor jij je optimaal kan ontwikkelen als professional. Aan de functie zijn een mooi salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden verbonden.

Wat zijn de vereisten?

  • Dit betreft een startersrol binnen Online Advertising/Technologie, dus tussen 0-2 jaar werkervaring is gepast
  • Studieachtergrond (HBO/WO) in- of aantoonbare affiniteit met Digital Marketing
  • De standplaats van de rol is Amsterdam, echter is flexibiliteit in reizen naar Eindhoven gewenst (bijvoorbeeld één keer per week)
  • Competenties: resultaatgericht, klantgericht, kwaliteitsgerichtheid, overtuigingskracht, teamplayer, initiatiefrijk;

Dit klinkt als mijn baan!
We nodigen je graag uit om te solliciteren. Klik hier en stuur ons je cv en je persoonlijke motivatie. Ben jij degene die ons versterkt in het realiseren van onze ambities? Dan maken we graag kennis met je: we bellen je voor een eerste kennismaking en/of nodigen je uit voor een gesprek per Microsoft Teams.

WPP (GroupM) is an equal opportunity employer. We view everyone as an individual and we understand that inclusion is more than just diversity – it’s about belonging. We celebrate the fact that everyone is unique and that’s what makes us so good at what we do. We pride ourselves on being a company that embraces difference and truly represents the global clients we work with.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Zit je in de laatste fase van je WO studie en ben je klaar voor de praktijk? Ben je op zoek naar een stage waar je veel kan leren, jezelf kan ontwikkelen, je ambities kan tonen, onderdeel uitmaakt van een team en waar je ook veel plezier hebt?

GroupM is op zoek naar iemand met passie voor digitale media die zich snel kan en wil ontwikkelen. Iemand die de beste wil worden in het vak. Je bent hierbij verantwoordelijk voor het op een kwalitatieve en professionele wijze verzorgen van campagnemanagement en trafficking van digitale campagnes.

Deze plek biedt je de unieke kans om binnen heel GroupM een goede indruk te krijgen van de organisatie en een mogelijk vervolg voor na je studie.

GroupM

GroupM is een dochter van WPP, bekend als het wereldwijde advertising conglomeraat. GroupM voert activiteiten uit voor o.a. de mediabureaus Wavemaker, Mindshare en MediaCom. Daarnaast worden binnen GroupM verschillende activiteiten centraal aangestuurd en verwerkt, zoals o.a. Digital Data Hub, Business Intelligence, Proces Management, Marketing Intelligence, Trading en Quality Management.

GroupM is een dynamisch, jong en ambitieus bedrijf waar, wereldwijd gezien, met duizenden (Young) Professionals wordt gewerkt voor de mooiste klanten. Zo hebben we in Nederland alleen al honderden collega’s in Amsterdam en Eindhoven die werken voor tientallen klanten zoals IKEA, KPN en Netflix.

In ons gloednieuwe onderkomen ‘Amsteldok’ werk je op grote hoogte met uitzicht over Amsterdam in een state-of-the-art en inspirerende werkomgeving.

Wat ga je doen?

De Stagiair Campaign Management is verantwoordelijk voor het op een kwalitatieve en professionele wijze verzorgen van campagnemanagement en trafficking van digitale campagnes. Hierbij werk je nauw samen met mediaplanners van de mediabureaus, exploitanten, creatieve bureaus en admanagement partijen. Het team verzorgt online trafficking voor klanten van alle mediabureaus van GroupM (Mindshare, MediaCom en Wavemaker), waaronder Unilever, Vodafone, Volvo,Netflix, Chanel en Subway.

Verantwoordelijkheden:

  • Opmaken van creatieve specificaties t.b.v. een correcte briefing naar het creatief bureau;
  • Controleren, inboeken en trafficken van de creatieve materialen in admanagementsystemen Sizmek, Google Campaign Manager en Adform;
  • Verzorgen van trackers, pixels en third-party measurement om digitale campagnes mee te meten;
  • Overall communicatie met betrokkenen (adverteerder/mediabureau) over de status van de campagne.

 Wat zoeken we?

  • WO denk- en werkniveau;
  • Werkervaring binnen digital marketing of digitale media is een pre;
  • Goede MS Office vaardigheden, met name Excel en Word;
  • Goede communicatieve vaardigheden;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Goede sociale vaardigheden;
  • In staat om zelfstandig het werk te organiseren en prioriteiten te stellen;
  • Groot verantwoordelijkheidsgevoel.

Wat bieden wij?

  • Persoonlijke begeleiding om jezelf verder te ontwikkelen;
  • De stagevergoeding bedraagt € 450,- bruto per maand bij een fulltime stage.
  • Open communicatie en een goede werksfeer waarin iedereen zichzelf kan zijn;
  • Onderdeel van een groot internationaal netwerk (MediaCom, Wavemaker, Mindshare, Kinetic, GroupM en WPP);
  • Een leuk team bij GroupM dat ook wekelijks een borrel met elkaar drinkt, al dan niet virtueel;
  • Startdatum: februari 2022;
  • Minimale duur: 6 maanden.

Solliciteren?
Nu je dit aan lezen bent denk je natuurlijk… dat ben ik! Mooi! Dus reageer snel als je aan een uitdagende stage wilt starten bij GroupM!

We nodigen je graag uit om te solliciteren. Klik hier en stuur ons je cv en je persoonlijke motivatiebrief. Ben jij degene die ons versterkt in het realiseren van onze ambities? Dan maken we graag kennis met je: we bellen je voor een eerste kennismaking en/of nodigen je uit voor een gesprek per Teams.

GroupM is an equal opportunity employer. We view everyone as an individual and we understand that inclusion is more than just diversity – it’s about belonging. We celebrate the fact that everyone is unique and that’s what makes us so good at what we do. We pride ourselves on being a company that embraces difference and truly represents the global clients we work with.

Ben jij opzoek naar een Influencer Marketing stage bij het grootste advertentiemediabedrijf ter wereld? Wil jij werken met de mooiste merken voor de beste mediabureaus van Nederland? Lijkt het je leuk om in Amsterdam in een gloed nieuwe campus te werken waar alle grote mediabureaus, PR-bureaus en creatieve bureaus van WPP gevestigd zijn? Ben jij helemaal op de hoogte van het Nederlandse influencer landschap? Denk jij van toegevoegde waarde te kunnen zijn gedurende je stage? Is het antwoord op al deze vragen, ‘JA’? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Bij GroupM hebben wij sinds kort een afdeling die verantwoordelijk is voor Influencer Marketing campagnes die we op grote (internationale) schaal inzetten. Hierbij proberen wij de campagnes van onze mediabureaus meetbaar en schaalbaar te maken middels de laatste technieken.

In deze stage doe je praktijkervaring op in het hart van de mediawereld. Je zult het team versterken en verantwoordelijk worden voor diverse influencer trajecten. Onder onze begeleiding zullen wij ervoor zorgen dat jij bekend wordt met de wereld van mediabureaus. Tevens is deze stage perfect geschikt om jouw communicatie/-presentatie en organisatie-skills naar een hoger niveau te tillen.

Deze plek bied je de unieke kans om binnen heel WPP (moederbedrijf) een goede indruk te krijgen van de organisatie en een mogelijk vervolg voor na je studie.

GroupM

GroupM is een dochter van WPP, WPP bekend als het wereldwijde advertising conglomeraat. GroupM voert activiteiten uit voor o.a. de mediabureaus Wavemaker, Mindshare, Greenhouse en MediaCom. Daarnaast worden binnen GroupM verschillende activiteiten centraal aangestuurd en verwerkt, zoals o.a. Digital Data Hub, Business Intelligence, Proces Management, Marketing Intelligence, Trading, Influencer Marketing en Quality Management.

GroupM is een dynamisch, jong en ambitieus bedrijf waar, wereldwijd gezien, met duizenden (Young) Professionals wordt gewerkt voor de mooiste klanten. Zo hebben we in Nederland alleen al honderden collega’s in Amsterdam, Eindhoven en Sittard die werken voor tientallen klanten zoals Unilever, KPN en Netflix.

In ons gloednieuwe onderkomen ‘Amsteldok’ (voorheen Rivierstaete aan de Amstel) werk je op grote hoogte met uitzicht over Amsterdam in een state-of-the-art en inspirerende werkomgeving. Op vrijdagmiddag zijn we vaak te vinden in de sky bar die gevestigd is op de 9de verdieping.

Wat ga je doen?

Tijdens je stage ben je een echte spin in het web die secuur werkt en het overzicht kan bewaken bij verschillende werkzaamheden en deadlines.

Verantwoordelijkheden:

  • Assistentie bij (lopende) campagnes;
  • Scouten van influencers;
  • Organiseren van een event;
  • Evaluaties opzetten, uitsturen en verwerken;
  • Administratieve ondersteuning;
  • Rapporten verwerken en eventueel uitwerken;
  • Contacten onderhouden met mediabureau’s en partners;
  • Creatief meedenken met campagnes.

 Wat zoeken we?

  • Een stagiair(e) voor 4 of 5 dagen in de week;
  • Je bent beschikbaar vanaf september 2021 voor de duur van minimaal 20 weken;
  • Je doet een HBO studie in de richting van event/marketing/communicatie;
  • Je werkt zelfstandig, pro-actief en probleemoplossend;
  • Je hebt ervaring met het verwerken van data in Excel;
  • Je schrijft foutloos Nederlands en Engels;
  • Je hebt kennis van de Nederlandse influencer markt;
  • Je bent flexibel, hands-on en schrikt niet van deadlines.
  • Je hebt humor en bent sociaal.

 Wij bieden

  • Een fantastische stageplek voor minimaal 4/5 maanden;
  • Persoonlijke begeleiding om jezelf verder te ontwikkelen;
  • Ruimte om aan je studieopdracht te werken;
  • Een klantportfolio met A-merken waar je blij van wordt en waarvan sommigen tot de grootste adverteerders wereldwijd behoren;
  • Een leuk (jong)team bij GroupM die ook wekelijks een borrel met elkaar drinkt;
  • Open communicatie en een goede werksfeer waarin iedereen zichzelf kan zijn;
  • Een fantastische (gezonde) lunch in onze WPP kantine;
  • Onderdeel van een groot internationaal netwerk (MediaCom, Wavemaker, Mindshare, GroupM, WPP);
  • Toegang tot onze GroupM University;
  • Stagevergoeding.

Solliciteren?
We nodigen je graag uit om te solliciteren. Klik hier en stuur ons je cv en je persoonlijke motivatie. Ben jij degene die ons versterkt in het realiseren van onze ambities? Dan maken we graag kennis met je: we bellen je voor een eerste kennismaking en/of nodigen je uit op ons hoofdkantoor in Amsterdam.

GroupM is an equal opportunity employer. We view everyone as an individual and we understand that inclusion is more than just diversity – it’s about belonging. We celebrate the fact that everyone is unique and that’s what makes us so good at what we do. We pride ourselves on being a company that embraces difference and truly represents the global clients we work with.

GroupM is wereldwijd de nummer één investeringsgroep op het gebied van media. We vinden en creëren altijd het juiste publiek voor onze klanten, dat we zo effectief en efficiënt mogelijk verbinden aan het merk. Bovendien hebben we alle middelen in huis om de gewenste marketinguitkomsten te behalen. Om dit te realiseren werkt GroupM samen met de mediabureaus Wavemaker, Mindshare en Mediacom. Tot onze klanten behoren Netflix, Vodafone, Unilever, Volvo en FrieslandCampina.

In de WPP Campus ‘Amsteldok’ (voorheen Rivierstaete aan de Amstel) werk je op grote hoogte met uitzicht over Amsterdam in een state-of-the-art en inspirerende werkomgeving.

Dankzij de ruimte en de verantwoordelijkheid die je al vanaf de eerste dag bij ons krijgt is GroupM al jarenlang een plek waar ambitieuze young professionals kunnen laten zien waar ze toe in staat zijn.

Wat houdt het werk in – Hoe ziet je dag eruit?

Het digitale team in Amsterdam maakt onderdeel uit van een geïntegreerd team van specialisten op het gebied van programmatic advertising over de locaties Amsterdam en Eindhoven. Binnen dit team werk je op de grootste merken van Nederland en hou je je bezig met ofwel video advertising of display advertising. Daarmee draag je verantwoordelijkheid voor de ontwikkeling van geïntegreerde programmatic media plannen en het prepareren en managen van lopende campagnes, waarbij in de eerste periode de focus ligt op het voorbereidende werk en na ongeveer zes maanden verantwoordelijkheid wordt gedragen voor eigen campagnes van a tot z. Geïntegreerd met de mediabureaus help je hen om de merken van de klanten te laten groeien. De data-geek in jou loopt warm voor analyses die je maakt om onze campagnes elke dag opnieuw naar een hoger niveau te tillen. Of het nu om branding KPI’s of media-doelstellingen gaat, je zal altijd voor het beste resultaat en impact voor onze adverteerders gaan. Je zult daarbij gebruik maken van de meest geavanceerde advertentietechnologie in de markt, waaronder een intern ontwikkeld AI optimalisatie tool en online dashboards. Na afloop trek je heldere conclusies en deel je je aanbevelingen op een professionele manier met de klant. Daarbij ben je medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen en promoten van innovatie oplossingen op het gebied van programmatic binnen GroupM, de mediabureaus en naar onze klanten. Genoeg uitdaging dus!

Wat verwachten we van jou?

Dienstverlening

  • In nauwe samenwerking met de Team Lead ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van geïntegreerde Programmatic mediaplannen op tactisch niveau.
  • Eerste aanspreekpunt voor het mediabureau voor alle inhoudelijke en operationele vraagstukken op eigen klantpakket binnen klantteam.
  • Adviseert de klanten en mediabureaus op basis van KPI’s over Programmatic oplossingen en producten.
  • Binnen het Operations team verantwoordelijk voor het optimaal verlopen van de processen, klanttevredenheid en inhoudelijk de campagnes in goede banen leiden.
  • Met opgedane operationele Programmatic DSP en platform kennis betrokken zijn bij campagne optimalisatie en verantwoordelijk voor behalen van de doelstellingen van de campagnes.
  • Zet trends en behoeften vanuit het mediabureau om in voorstellen voor nieuwe producten en campagne inzetmogelijkheden, in samenwerking met de belangrijkste stakeholders zoals Strategist en Team Lead.

Hoe ziet het team eruit?

Het geïntegreerd team van digitale specialisten bestaat uit: Strategists, Team Leads, Display en Video Specialisten, Product Leads en Tech, Supply en Data Lead. De programmatic specialist rapporteert hiërarchisch aan de video teamlead  of de display team lead, afhankelijk van in welk team je van start gaat.

Wat bieden we jou?

Wij bieden een mooie veelzijdige startersrol met goede doorgroeimogelijkheden in een state-of-the-art en inspirerende werkomgeving. Je krijg de ruimte om jezelf door te ontwikkelen op een voor jouw specifiek terrein, bijvoorbeeld op het gebied van automatisering, brand safety of native advertising. Er is mogelijkheid training waardoor jij je optimaal kan ontwikkelen als professional. Aan de functie zijn een mooi salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden verbonden.

Wat zijn de vereisten?

  • Dit betreft een startersrol binnen Online Advertising/Technologie, dus tussen 0-2 jaar werkervaring is gepast
  • Studieachtergrond (HBO/WO) in- of aantoonbare affiniteit met Digital Marketing
  • De standplaats van de rol is Amsterdam, echter is flexibiliteit in reizen naar Eindhoven gewenst (bijvoorbeeld één keer per week)
  • Competenties: resultaatgericht, klantgericht, kwaliteitsgerichtheid, overtuigingskracht, teamplayer, initiatiefrijk;

Dit klinkt als mijn baan!
We nodigen je graag uit om te solliciteren. Klik hier en stuur ons je cv en je persoonlijke motivatie. Ben jij degene die ons versterkt in het realiseren van onze ambities? Dan maken we graag kennis met je: we bellen je voor een eerste kennismaking en/of nodigen je uit voor een gesprek per Microsoft Teams.

WPP (GroupM) is an equal opportunity employer. We view everyone as an individual and we understand that inclusion is more than just diversity – it’s about belonging. We celebrate the fact that everyone is unique and that’s what makes us so good at what we do. We pride ourselves on being a company that embraces difference and truly represents the global clients we work with.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Job Description

Location: Amsterdam – Depending on the possibility to work at the office 2-3 days a week.
Type: Internship
Length: 6 – 9 months
Time: 40 or 32 hours/week
Expected Start Date: November 2021

In this role, you have the opportunity to

Support the consumer marketing managers in different phases of the industrial product development process; like marketing research and analysis, product development, claim development, packaging, color variances, etc. for the Sonicare power interdental portfolio.

You will also support geographical roll-out of existing propositions, market data analysis, competitor analysis and internal meetings and events (when applicable).

The goal of the internship will be to learn about the many different aspects of the consumer marketing and product management role. This is one of the most challenging and exciting roles within oral healthcare that offers an opportunity to build one’s talent in product management / marketing.

The ideal candidate should be able to work on small assignments independently, should have good communication skills to interact with different stakeholders from different cultural backgrounds over the world, and be willing to adapt to working with different time zones.

You are responsible for

Supporting the consumer marketing managers in launching new products and managing the product portfolio, including:

  • Market data analysis

  • Competitor analysis

  • Geographical roll-out of existing propositions

  • Range extensions

  • Sample management

  • Supporting internal meetings/events (when applicable)

You are a part of

Oral Healthcare (OHC) is part of Personal Health business. Within OHC you will be part of the team which is responsible for Sonicare Power Interdental which is a fast growing and dynamic business. Key stakeholders are Research & Development and Project Management in Bothell, U.S., the central marketing team in Amsterdam, NL and the local marketing teams around the world, dedicated to OHC.

To succeed in this role, you should have the following skills and experience

  • Currently studying towards your Masters degree in:

    • Business administration

    • (International) Business Management

    • Management Sciences

    • Marketing

  • Fluent in English

  • Experience in MS Office applications (Excel, Powerpoint, Word, Outlook)

  • Good communication and presentation skills

  • Willing to adapt to working with different time zones

  • Able to work on small assignments independently

In return, we offer you

You will work as a full-time team member of the OHC team and support new launches or adapt existing products to evolving needs or market demands. The work is related to all facets of the product marketing discipline and therefore perhaps not ideal for a Thesis, which usually needs more focus and dedication to one topic.

Important:
Please note that in order to be considered for an internship, you need to be registered as a student during the entire internship period. Formal documentation (proof of enrollment) will be requested. Students from outside the EU need to fill in an NUFFIC agreement, which needs to be signed by the student and the university. Please note that the contents of our regular internship assignments are not suitable for professionals (and/or MBA students) with professional work experience.

You can apply for this role by clicking here.

Why should you join Philips?

Working at Philips is more than a job. It’s a calling to create a healthier society through meaningful work, focused on improving 2.5 billion lives a year by delivering innovative solutions across the health continuum. Our people experience a variety of unexpected moments when their lives and careers come together in meaningful ways. Learn more by watching this video.

To find out more about what it’s like working for Philips at a personal level, visit the Working at Philips page on our career website, where you can read stories from our employee blog. Once there,you can also learn about our recruitment process, or find answers to some of the frequently asked questions.